Профессиональная переподготовка по программе «Экономика и управление в здравоохранении»
Начало обучения
Набор групп ежедневно
Форма обучения
Заочная (Только дистанционно)
Трудоемкость
256 академических часов
Выдается
Диплом о профессиональной переподготовке
осталось 33 места
Экономика и управление в здравоохранении
Кол-во часов:
от 256 академических часов
Образование:
Высшее, среднее
стоимость
22 990 ₽
3 831 ₽ х 6
в рассрочку
Преимущества обучения
Возможность
ускоренного обучения
ускоренного обучения
Оплата
в рассрочку
в рассрочку
Персональные скидки
Без отрыва
от работы
от работы
Полностью
дистанционный формат
дистанционный формат
Доставка почтой России
(есть возможность экспресс доставки)
(есть возможность экспресс доставки)
Все тестирование онлайн
и без ограничения на пересдачу
и без ограничения на пересдачу
Возможность получения
налогового вычета за 13%
налогового вычета за 13%
Формирование групп
студентов каждый день
студентов каждый день
Документы, необходимые для обучения
1. Паспорт
2. СНИЛС
3. Диплом
Учебный план
N
п/п |
Наименование дисциплины | Всего часов | Формы контроля |
1 | Финансовое состояние экономического субъекта и методы его анализа | 16 | Зачет |
2 | Система индикаторов в оценке финансового состояния организации | 24 | Зачет |
3 | Финансовая отчетность предприятия | 16 | Зачет |
4 | Качественные методы в управлении | 32 | Зачет |
5 | Правовое регулирование в сфере здравоохранения | 24 | Зачет |
6 | Экономическая и финансовая деятельность организаций здравоохранения | 32 | Зачет |
7 | Контроль качества и безопасности медицинской деятельности | 32 | Зачет |
8 | Управление внебюджетной деятельностью | 24 | Зачет |
9 | Особенности работы медицинской организации в системе обязательного мед.страхования | 24 | Зачет |
10 | Управление трудовыми ресурсами через механизмы оплаты труда и совершенствование профессиональных компетенций | 24 | Зачет |
Итоговая аттестация | 8 | Экзамен | |
Итого | 256 |
N
п/п |
Наименование дисциплины | Всего часов | Формы контроля |
1 | Основы экономики | 32 | Зачет |
2 | Основы управления персоналом | 32 | Зачет |
3 | Конфликтология | 32 | Зачет |
4 | Охрана труда для сотрудников медицинских учреждений | 40 | Зачет |
5 | Финансовое состояние экономического субъекта и методы его анализа | 40 | Зачет |
6 | Система индикаторов в оценке финансового состояния организации | 32 | Зачет |
7 | Финансовая отчетность предприятия | 48 | Зачет |
8 | Качественные методы в управлении | 32 | Зачет |
9 | Правовое регулирование в сфере здравоохранения | 48 | Зачет |
10 | Экономическая и финансовая деятельность организаций здравоохранения | 40 | Зачет |
11 | Контроль качества и безопасности медицинской деятельности | 48 | Зачет |
12 | Управление внебюджетной деятельностью | 40 | Зачет |
13 | Особенности работы медицинской организации в системе обязательного медицинского страхования | 40 | Зачет |
14 | Управление трудовыми ресурсами через механизмы оплаты труда и совершенствование профессиональных компетенций | 32 | Зачет |
15 | Финансовое состояние экономического субъекта и методы его анализа | 32 | Зачет |
Итоговая аттестация | 8 | Экзамен | |
Итого | 576 |
N
п/п |
Наименование дисциплины | Всего
часов |
Формы
контроля |
1 | Система и политика здравоохранения в Российской
Федерации |
36 | Зачет |
2 | Информационные технологии в здравоохранении | 48 | Зачет |
3 | Введение в экономическую теорию | 48 | Зачет |
4 | Экономический анализ | 54 | Зачет |
5 | Микроэкономика | 48 | Зачет |
6 | Макроэкономика | 60 | Зачет |
7 | Основы социальной гигиены и организация здравоохранения. Статистика здоровья населения.
Демография |
48 | Зачет |
8 | Медико-экономический анализ деятельности ЛПУ | 48 | Зачет |
9 | Основы делопроизводства в медицинском
учреждении. Статистика здравоохранения |
54 | Зачет |
10 | Менеджмент | 48 | Зачет |
11 | Маркетинг | 42 | Зачет |
12 | Основы бухгалтерского учета. Основные виды
финансовой отчетности. |
72 | Зачет |
13 | Финансы, денежное обращение и кредит | 60 | Зачет |
14 | Планирование в здравоохранении | 54 | Зачет |
15 | Налоговое право | 60 | Зачет |
16 | Экономика здравоохранения | 54 | Зачет |
17 | Трудовое право | 48 | Зачет |
18 | Статистические показатели оценки деятельности
учреждений здравоохранения |
54 | Зачет |
19 | Управление материальными ресурсами | 54 | Зачет |
20 | Фармакоэкономика и рынок лекарственных средств | 54 | Зачет |
21 | Основы медицинского страхования. Концепции
реформирования системы медицинского страхования |
60 | Зачет |
22 | Налоги и налогообложение. Налоговое планирование в
организациях здравоохранения |
54 | Зачет |
23 | Управление качеством и стандартизация в
здравоохранении |
48 | Зачет |
24 | Управление персоналом | 60 | Зачет |
25 | HR-менеджмент | 54 | Зачет |
26 | Экономика организации | 60 | Зачет |
27 | Логистика управления материально- техническими
ресурсами организаций здравоохранения |
42 | Зачет |
28 | Этика и психология делового общения | 30 | Зачет |
Итоговая аттестация | 8 | Экзамен | |
Итого | 1460 |
Престижные документы
о профессиональной переподготовке
и повышении квалификации
Увеличение зарплаты
Каждый третий выпускник курсов увеличил свой доход.
Рекомендации коллег
98,8% выпускников наших курсов готовы порекомендовать его коллегам.
Повышение на работе
Каждый четвертый выпускник курсов после диплома получил повышение на работе.
Как проходит обучение
01
Вы подаёте заявку и оплачиваете обучение
02
Вам выдается доступ к СДО (системе дистанционного обучения) на почту
03
Изучаете теоретические материалы и решаете тестирование после изучения модулей программы
04
Сдаёте итоговое тестирование и получаете документы почтой России
Вернем деньги если обучение не понравится
Мы уверены в качестве наших курсов, поэтому вы сможете получить возврат средств в любой момент.
А если вы ошиблись с программой, то можно перевестись на другую
А если вы ошиблись с программой, то можно перевестись на другую
Что говорят о нас клиенты:
Лицензия КИДПО
Лицензия используется на основании партнерского договора.
Корпоративное обучение от КИДПО
Учебный центр "КИДПО" проводит обучение сотрудников
компаний с учетом специфик, целей и задач компаний
компаний с учетом специфик, целей и задач компаний
Наши клиенты